ГРАФИК

приема по личным вопросам

руководителями района

  апрель 2024 года

Консультация по телефону 2-11-41 —

Сметанникова Кристина Юрьевна,
приемная  главы администрации Карачевского района

(г. Карачев, ул. Советская, дом 64, 3 этаж администрации района, кабинет 45)

 e-mail: Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

ГРАФИК ПРИЕМА жителей городского поселения

депутатами Карачевского городского Совета 

1. Глава города Карачева – Николаева Маргарита Алексеевна — 1 раз в месяц, 3-й вторник каждого месяца, время приема с 15.00 до 17.00, место приема – Карачевский городской Совет.

           2. Зам.главы города Карачева – Седыкин А. Н. – 1 раз в месяц,  1-й вторник каждого месяца, время приема с 14.00 до 16.00, место приема – Карачевский городской Совет народных депутатов 

 Прием осуществляется при наличии предварительной записи: 

Контактная информация

Территориальная избирательная комиссия Карачевского района

факс: 8 (48335) 2-11-51  

Адрес:  242500, Брянская область, г. Карачев, ул. Советская, дом № 64, каб. № 12

ИНТЕРВЬЮ ЖУРНАЛУ «ДЕЛОВОЙ БРЯНСК»

ПФР становится все более современным и удобным.

Наш  главный курс — клиентоориентированность

1 октября — Международный день пожилых людей. Поэтому у нас в гостях — управляющий Отделением Пенсионного фонда РФ по Брянской области Олег Клюев.

-Олег Иосифович,  перед Пенсионным фондом поставлена важная государственная задача — реализация крупнейшей за последнее десятилетие программы увеличения пенсионных и социальных выплат в России. Как реализуется она в Брянской области?

- Действительно, формирование надежной пенсионной системы — один из безусловных приоритетов  государства. Россия -  единственная страна в мире, которая во время кризиса провела масштабную модернизацию пенсионной системы, повысила социальные пособия, увеличила пенсии. Это сильный поступок в отношении старшего поколения. В результате в течение 2010–2011 годов средний размер трудовой пенсии в Брянской области вырос на 16,6%, а с учетом валоризации — на 34, 2%.

Напомню, в этом году индексация  пенсии проводилась дважды — 1-го февраля (трудовые пенсии были увеличены  на 8,8%) и 1-го апреля (социальные пенсии выросли на 10,27%).

В Брянской области средний размер трудовой пенсии  за этот год увеличился  на 655 рублей и составил  на 1 сентября 2011 года  8 105 рублей. При этом средний размер трудовой пенсии по старости — 8 493 рубля. Социальная пенсия  выросла  у нас за год в среднем  на 379 рублей и составляет 4 615 рублей.

Инвалиды вследствие военной травмы и участники Великой Отечественной войны получают в среднем около 20 тысяч рублей в месяц (почти на 1700 рублей больше, чем год назад), вдовы  и родители военнослужащих — около 14 тысяч рублей  (примерно на 1300 больше, чем в 2010 году).

- Как будут индексироваться пенсии в будущем?

- В 2012 году пенсии будут индексироваться  также — с 1 февраля и с 1 апреля.

Согласно Федеральному закону «О бюджете Пенсионного фонда Российской Федерации на 2011 год и на плановый период 2012 и 2013 годов», средняя пенсия в России за три года должна вырасти в 1,5 раза и превысить планку в 10 тысяч рублей.

- С 1 января 2010 года неработающим пенсионерам, получающим пенсию ниже прожиточного минимума, была установлена федеральная социальная доплата. Сохранилась ли она в этом году?

- Безусловно. Важно отметить, что впервые в истории современной России никто из пенсионеров не получает выплат ниже прожиточного минимума пенсионера, установленного в регионе. Таким образом, были реализованы положения Послания Президента Российской Федерации, направленного на улучшение материального положения пожилых людей.

С 1 января величина прожиточного минимума для пенсионера  Брянской области составляет 4 211 рублей. В 2010 году было 4123 рубля. Всем неработающим пенсионерам, чей совокупный доход (пенсия, льготы в натуральном выражении и др.) меньше этой суммы, выплачивается федеральная социальная доплата — до прожиточного минимума пенсионера, установленного в регионе. Сейчас ее получают около 20 тысяч брянцев (год назад их было почти 24 тысячи). Средний размер доплаты — 750 рублей в месяц.

- В области более 400 тысяч федеральных льготников. В этом году  изменился порядок предоставления   им набора социальных услуг. Что в нем нового?

-  Во-первых, хочу напомнить, что с  2009 года  процедура выбора соцпакета упрощена. Федеральным льготникам больше не нужно ежегодно писать в Пенсионный фонд  заявление об отказе. Теперь достаточно сделать это   один раз, чтобы в дальнейшем вместо льгот получать деньги.
       Если же  федеральный льготник меняет свое решение и  в дальнейшем ему лучше получать не деньги, а набор социальных услуг,  тогда, как и прежде, необходимо  до 1 октября обратиться в Пенсионный фонд и написать новое заявление — с просьбой о предоставлении со следующего года  социального пакета.

Что касается изменений, внесенных в этом году, то теперь набор социальных услуг «разбит» на три части. Первая — обеспечение по рецептам врача (фельдшера) необходимыми лекарственными препаратами, изделиями медицинского назначения, а также специализированными продуктами лечебного питания для детей-инвалидов. Вторая — предоставление (при наличии медицинских показаний) путевки на санаторно-курортное лечение и третья — бесплатный проезд на междугороднем транспорте к месту лечения и обратно. Льготник  может отказаться от любой из этих частей, либо возобновить предоставление той или иной части, или всего набора. При этом, как и прежде,  если он уже подавал заявление в ПФР и не изменил своего решения, повторно обращаться  к нам  не нужно.

Стоимость набора социальных услуг (НСУ) ежегодно индексируется. С 1 апреля 2011 года она составляет  750 рублей 83 копейки. 578 рублей 30 копеек  ежемесячно выделяется на лекарственное обеспечение, 89 рублей 46 копеек — на санаторное лечение, 83 рубля 07 копеек — на проезд  в пригородном железнодорожном транспорте и  междугородном — к месту лечения и обратно.  При этом  стоит учитывать, что если, например,  федеральный льготник выбирает  соцпакет не в денежном эквиваленте, а в натуральном виде, лекарств   ему выделяется  не  на 578 рублей в месяц, а  столько, сколько необходимо для сохранения жизни и здоровья. Мы всегда говорим об этом инвалидам, особенно страдающим тяжелыми заболеваниями, и просим  их хорошенько подумать, прежде чем отказаться от НСУ. И, надо сказать, что сейчас всё больше жителей области оставляют социальный пакет в натуральном виде. Т.е. на чаше ценностей здоровье перевешивает.

- С 1 августа ПФР провел беззаявительный перерасчет  (автоматическую корректировку) пенсий работающих пенсионеров. Как выросли они за минувший год на Брянщине?

- Перерасчет трудовой пенсии по старости и трудовой пенсии по инвалидности производится с 1 августа каждого года на основании сведений о сумме страховых взносов, поступивших в ПФР, которые не были учтены при назначении пенсии или  предыдущем перерасчете. Это может быть появление дополнительного заработка, с которого уплачены страховые взносы, или уточнение первоначальных сведений по их уплате.

До 2009 года перерасчет трудовых пенсий производился работающим пенсионерам только на основании заявления в ПФР, которое они подавали ежегодно, и  осуществлялся с 1 числа месяца, следующего за месяцем обращения с заявлением.

В 2009 году  была введена беззаявительная корректировка, и  теперь работающим пенсионерам нет необходимости обращаться к нам ежегодно — увеличение страховой части трудовой пенсии происходит  автоматически, с 1 августа.

При этом сохранен и  заявительный перерасчет. И если работающий пенсионер хочет пересчитать страховую часть трудовой пенсии по старости либо пенсию по инвалидности, он должен официально отказаться от корректировки, написав соответствующее заявление в управление Пенсионного фонда, а также подать второе заявление -  на перерасчет (по истечении 12 полных месяцев со дня назначения, предыдущего перерасчета или корректировки трудовой пенсии).

В этом  году  беззаявительная корректировка  была произведена с учетом страховых взносов, уплаченных работодателем не только в 2010 году, но и в 1 квартале 2011 года, ранее не учтенных при назначении, перерасчете трудовой пенсии. Мы пересчитали   трудовые пенсии  93 366  работающим пенсионерам. Средний размер увеличения составил около 121 рубля. В прошлом году, для сравнения, было   82 рубля.

Трудовую пенсию в новых размерах  выплатили в августе, а  индивидуальным предпринимателям -  в сентябре,  с одновременной доплатой за август. Это  связано с особенностями  формирования данных о страховых платежах лиц, занимающихся индивидуальной трудовой деятельностью.

-В марте в области стартовал социальный автопоезд «Здоровье и милосердие», ПФР — один из его участников. Сколько человек удалось принять в отдаленных селах? И проводите ли вы еще какую-то работу с пожилыми людьми за пределами управлений и отделов  ПФР?

- Проект «Здоровье и  милосердие»  направлен на повышение доступности  медицинской и социальной помощи людям, живущим в глубинке.  Поэтому наряду с представителями  региональных  учреждений здравоохранения, государственной службы занятости населения, социальной защиты, прием населения вели и сотрудники ПФР.

Автопоезд  побывал в Новозыбковском, Злынковском, Гордеевском, Красногорском и Клинцовском районах. Наши специалисты приняли  там около  1000 человек. Причем, они не только консультировали людей, но и принимали  у них документы, заявления, т. е. оказывали все те услуги, которые  можно получить в управлении ПФР.

Кстати, в отличие от других социальных служб, мы ежемесячно, на протяжении уже нескольких лет,  выезжаем в отдаленные населенные пункты и ведем там прием населения.

В 2007 году на Брянщине  (одной из первых в России) был запущен проект по созданию мобильных клиентских служб — систем современного сервиса, которым могут воспользоваться жители отдаленных населенных пунктов. В  Брянской области  передвижные клиентские службы работают  в 13 районах. Качество обслуживания там такое же высокое, как и в управлении ПФР, поэтому  для наших клиентов  выездной прием — это хорошая дополнительная возможность решить многие вопросы пенсионного обеспечения, организации социальных выплат быстро и качественно, по месту жительства.

Специалисты ПФР регулярно проводят  также встречи с населением, посещают дома милосердия и дома-интернаты для инвалидов и принимают активное участие во всех социальных мероприятиях, проводимых в районах.

Мы называем это одним словом — клиентоориентированность.

-Олег Иосифович, а  новое здание ПФР, которое Вы открыли недавно, это тоже клиентоориентированность?

- Мне приятно отметить, что  во всех наших управлениях и отделах созданы  хорошие условия  и для приема населения, и для работы специалистов.

25 августа  мы открыли новое административное здание управления      Пенсионного фонда в Навлинском районе.
 Старое здание уже не отвечало требованиям времени. Оно обветшало, текла крыша, удобства были на улице. Помещение тесное, неудобно было вести прием. Мы приняли решение построить новое здание, и сделали это за  год, поскольку медлить нельзя было.
            Специалисты  управления обслуживают свыше 20 тысяч жителей Навлинского района, более 300  юридических лиц, около 800 индивидуальных предпринимателей. В клиентской службе ежемесячно обрабатывается  около 1300 обращений. При такой нагрузке должны быть соответствующие условия работы. Теперь там   оборудована клиентская служба, отвечающая всем современным требованиям,  необходимым для качественного приема  населения. И я надеюсь, что каждый, кто обратится в управление ПФР, будет  доволен.

- Сейчас большое внимание уделяется  оказанию услуг в электронном виде. Что уже удалось «автоматизировать» для пожилых людей?

                  — Сделано многое. Отделение готово принимать обращения, вопросы граждан по каналам связи. И ввиду того, что компьютерная грамотность пенсионеров с каждым годом растет, все больше пожилых людей обращаются к нам через Интернет. Часть  обращений, например, поступает  через он-лайн приемную сайта ПФР. Т.е. пенсионер может проконсультироваться в Пенсионном фонде, не выходя из дома. И мы, в свою очередь, общаемся с такими клиентами не на бумажном носителе, а по электронной почте.

Мы налаживаем взаимодействие со структурами-партнерами по электронному документообороту. Т.е. технологически готовимся к тому, чтобы не пожилые люди ходили по социальным структурам в поисках нужных документов, а мы сами запрашивали  их для них.

Для нас очень важно сегодня  взаимодействие с управлением социальной защиты населения -  по предоставлению информации для назначения федеральной социальной доплаты к пенсии, со службой медико-социальной экспертизы — для  своевременного получения  документов  на оформление  пенсии по инвалидности  и, соответственно, быстрого назначения ежемесячной денежной выплаты. И с другими структурами — для улучшения работы с пожилыми людьми.

С этого года совместно с филиалом «Почты России» мы  начали переход на систему электронного  документооборота  при выплате пенсий. Прежде всего, такая система призвана повысить культуру обслуживания клиентов. Из процесса доставки пенсий исключаются общие ведомости и вводятся  индивидуальные поручения на каждого пенсионера, содержащие полную информацию о структуре денежных выплат из Пенсионного фонда.

 Каждому пенсионеру при получении пенсии выдается квитанция, в которой указываются период выплат, а также размер его пенсии, ЕДВ и других социальных выплат. При проведении индексации пенсий и ЕДВ в квитанции будет указываться  также сумма индексации. Пенсионеры давно нуждаются в таком сервисе.

Новые пенсионные дела мы начинаем формировать в электронном виде. Уже к 2013 году ПФР планирует перейти на подачу заявлений о назначении пенсии в электронном виде, т. е. организовать работу так, чтобы оформление пенсий, пособий и других социальных выплат не представляло трудностей для людей, чтобы сделать это можно было, как говорят, «сидя на диване».

На портале госуслуг  уже сейчас  можно получить информацию о государственной социальной помощи в виде набора социальных услуг, справку о состоянии индивидуального лицевого счета в системе обязательного пенсионного страхования,  подать заявление о вступлении в Программу государственного софинансирования. Это позволяет более эффективно и экономно использовать бюджетные средства и, что гораздо важнее, делает получение госуслуг более удобным для граждан, сокращает сроки и количество оформляемых документов.

Поэтому я убежден, что  оказание госуслуг по каналам связи — стратегический путь, одно из главных направлений нашей  дальнейшей работы. Конечно, нам предстоит еще сделать многое. Но  Пенсионный фонд становится все более современным и удобным. И это главное.

-Олег Иосифович, какие задачи Вы ставите сегодня  перед Отделением и его территориальными органами по улучшению пенсионного обеспечения  пожилых людей?

- Руководящий состав, сотрудники клиентских служб  постоянно анализируют данные о социальном положении пенсионеров. Причем, как в стране, области, так и в своем городе, районе.

Постепенно мы формируем в области новую пенсионную культуру. За последние два года люди, которые готовятся выйти на пенсию, уяснили, что им необходимо заблаговременно обратиться в управление ПФР и  убедиться в полноте документов, которыми мы располагаем для назначения им пенсии.  Задача наших специалистов — максимально помочь им в этом. Ведь в своей ежедневной работе  большинство из нас не просто  «держат в руках пенсионные дела», но и впускают в свои сердца людские судьбы, решают очень важные для каждого пожилого человека вопросы. Мы запрашиваем в архивах документы, оформляем  тысячи  запросов  в другие структуры и даже другие регионы, чтобы весь трудовой стаж человека  был учтен в его пенсионном деле. Считаем все возможные к получению виды пенсии для каждого пенсионера  -   чтобы своевременно подтвердить его право на будущую пенсию,  назначить и выплатить ее в максимально допустимом  размере. И в этой работе мы должны быть не только высокопрофессиональны, но и очень внимательны и заботливы к тем, кто приходит к нам со своими нуждами.

            Именно такой подход позволяет нам сегодня быстро назначить  и выплатить пенсию, чего не было, скажем,  5 — 6 лет назад. 99,9% пенсий, в том числе льготных, мы назначаем сейчас  в 10-дневный срок. Это очень хороший показатель. Но это не предел. Мы и дальше будем стремиться к тому, чтобы каждый обратившийся к нам остался доволен — и  условиями приема, и  качеством  обслуживания.

Социальное самочувствие пожилых людей  зависит  и от размера пенсии, и от  реализации в России  принципа солидарности поколений, суть которого заключается в том, чтобы  трудоспособное население  зарабатывало средства на выплату пенсий во всё  увеличивающихся размерах. Статистика доходов подтверждает, что доходы пенсионной системы растут, темпы роста в 2011 году, в сравнении с 2010 годом, составляют на 1 сентября  40%. Но, тем не менее, размеры пенсий в России и регионе у многих пенсионеров невысокие.

Думаю, что читателям понятно: чем лучше положение дел в экономике, тем стабильнее жизнь пенсионеров, их уверенность в будущем. Поэтому нашему обществу  есть над чем работать, чтобы пожилые люди реально ощущали заботу и внимание к себе и молодых, и тех государственных чиновников, которые призваны проводить в жизнь государственную политику для старшего поколения.

В заключение хочу поздравить наших уважаемых пенсионеров с Международным днем  пожилых людей, пожелать всем здоровья, долголетия,  спокойствия и житейской мудрости.

Ветераны начали получать  единовременную  выплату в связи

с 67- летием Победы  в Великой Отечественной войне

В июне ветераны начали получать  единовременную  выплату в связи с 67-летием Победы  в Великой Отечественной войне. Эта выплата производится вместе с июньской пенсией. В соответствии с  Указом Президента РФ*, ее получают ветераны ВОВ, постоянно проживающие на территории РФ. В соответствии с  Указом Президента,  по 5 000 рублей получат инвалиды и ветераны Великой Отечественной войны, бывшие несовершеннолетние узники концлагерей, гетто и других мест принудительного содержания, созданных фашистами и их союзниками в период второй мировой войны, вдовы (вдовцы) военнослужащих, погибших в период войны с Финляндией, Великой Отечественной войны, войны с Японией, вдовы (вдовцы) умерших инвалидов Великой Отечественной войны и участников Великой Отечественной войны.

Чествование лучших страхователей

23 мая 2012 г. на заседании Президиума Брянской областной ассоциации промышленных  предприятий и предпринимателей прошла торжественная церемония награждения лучших страхователей России и Брянской области.

Она была приурочена ко Дню российского предпринимательства, который будет отмечаться 26 мая. Лучших страхователей  России и Брянской области  поздравили  управляющий  региональным Отделением Пенсионного фонда  Олег Клюев, исполнительный директор Брянской областной ассоциации промышленных  предприятий и предпринимателей Геннадий Шалыгин,  председатель комитета Брянской областной думы Николай Лучкин, заместитель председателя Брянской областной федерации профсоюзов Наталья Латышева.

8 работодателей Брянщины  были  признаны победителями  Всероссийского конкурса «Лучший страхователь 2011 года по обязательному пенсионному страхованию», который организовал Пенсионный фонд РФ. Среди них — ОАО Новозыбковский завод электротермического и электросварочного оборудования «Индуктор», ЗАО «Термотрон-Завод», ООО «Дубровкаагропромдорстрой».

Все они  не  только вносят вклад в развитие региона,  но  и,  что особенно важно,   заботятся о будущем своих работников — своевременно и в полном объеме перечисляют страховые взносы, в срок и без ошибок представляют отчеты и индивидуальные сведения по электронным каналам связи, не имеют задолженности по заработной плате и страховым взносам, участвуют в  Программе государственного софинансирования пенсии.

Лучшие работодатели России получили почетные дипломы, подписанные Председателем Правления ПФР Антоном Дроздовым и управляющим Отделением ПФР в Брянской области Олегом Клюевым,  и  цветы.

11 брянских страхователей удостоены  в этом году Сертификата высокой социальной ответственности, учрежденного Отделением Пенсионного фонда РФ по Брянской области при поддержке губернатора Н. В. Денина и областной ассоциации промышленных и коммерческих предприятий.  Среди награжденных — ОАО «Карачевский завод «Электродеталь» руководитель Явельский В. А.,ЗАО « Метаклэй» руководитель Штепа С. А., ОАО «Силуэт» руководитель Щербакова В. А.

- На Брянщине более 27 тысяч работодателей. Ежегодно специальная комиссия Отделения Пенсионного фонда оценивает их работу   по 14 критериям,

— сказал управляющий Отделением Пенсионного фонда РФ по Брянской области О. И. Клюев. Учитываются не только полнота уплаты страховых взносов, их своевременное  подтверждение индивидуальными сведениями, использование современной технологии обмена информацией с органами ПФР, но и отсутствие нарушений законодательства по  обязательному пенсионному страхованию, своевременная и качественная подготовка документов для будущих пенсионеров. Немаловажным фактором является  и активное участие страхователей в реализации законодательства о формировании пенсионных накоплений, в том числе

- личное участие руководителя в Программе госсофинансирования пенсии. 

Начальник УПФР                                           Н. В. Демчук

«Куда обратиться, если Вы столкнулись с проявлениями экстремистской направленности?»

Памятка. ЖКХ.

Памятка. Ритуальные услуги.

Памятка. Образование.

Памятка. На дорогах.

Памятка. Здравоохранение.

Буклет. История одного чиновника.

Буклет. Эстафета добрых дел.

Буклет. Коррупция вчера — сегодня — завтра.

Памятки «Что нужно знать о коррупции»

Видео-презентация «Противодействие коррупции в России»

Памятка для служащих «Контроль за соответствием расходов государственных и муниципальных служащих их доходам»

Памятка для служащих «Конфликт интересов на государственной и муниципальной службе»

Памятка для предпринимателей

Буклет «Участие органов прокуратуры России в противодействии коррупции»

Памятка «Противодействие коррупции в спорте»

Памятка «Административная ответственность юридических лиц за совершение правонарушений коррупционной направленности»

Памятка «Сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера»

Памятка по вопросам привлечения к юридической ответственности за непринятие мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов

ПРОКУРАТУРА КАРАЧЕВСКОГО РАЙОНА

адрес: г. Карачев, ул. Первомайская, д. 90-А

Прокурор Карачевского района старший советник юстиции:

тел. 2-43-35

тел. 2-43-50

Приём граждан: понедельник с 10.00 до 13.00

Заместители прокурора:

Алисиевич Алексей Александрович

Астахова Татьяна Николаевна

Помощники:

Усачева Людмила Александровна,

Корнеева Наталья Васильевна,

Алымов Андрей Иванович,

Щербакова Юлия Александровна

 тел. 2-40-59

Приём граждан: ежедневно с 9.00 до 18.0

перерыв на обед с 13.00 до 13.45

Центральная библиотека города Карачева была создана в 1902 году, о чём свидетельствует архивный документ «Доклад Карачевской Уездной  Земской Управы 1902 г. XXXVII-му очередному Карачевскому Уездному Земскому Собранию».  В годы Великой Отечественной войны библиотека была уничтожена. Жители города восстанавливали библиотеку многие годы. 

С октября  2004 года библиотека работает в новом, реконструированном  по специальному проекту здании. Структура библиотеки: абонемент, читальный зал, детский абонемент, детский читальный  зал;  центр правовой информации, центр литературы по музыке и искусству; кабинет сервисных услуг, инновационно — методический  отдел; отдел комплектования и обработки  литературы.   В 2010 г. Карачевской межпоселенческой районной библиотеке присвоены имена гвардии капитана, кандидата географических наук, профессора внешней торговли Николая Николаевича Баранского и его жены, известной писательницы, первого научного руководителя Государственного музея А. С. Пушкина Натальи Владимировны Баранской.

Библиотека располагает хорошей материальной базой: приобретено новое библиотечное оборудование, имеется 11 компьютеров, 9 единиц копировально-множительной техники, проектор. В библиотеке создана локальная сеть, к Интернет  подключёно 5 компьютеров, в том числе рабочие места для пользователей -  3  компьютера.  В 2008 году по областной программе «Культура Брянщины» библиотека приобрела автомобиль «Газель».

На базе библиотеки неоднократно  проходили межрегиональные, областные семинары, совещания с участием специалистов библиотечного дела разных областей России. В  2007 г. библиотеку посетили участники XII конференции Российской библиотечной ассоциации «Библиотека в системе социальных коммуникаций».  В 2009 г. на базе библиотеки проведено выездное заседание секции «Организация обслуживания детей и молодежи в сельской библиотеке» Первого Всероссийского съезда сельских библиотек.

Библиотека принимает участие в профессиональных конкурсах разного уровня. Победителями областного конкурса «Лучшая библиотека года» по итогам работы за 2005 и 2009  годы стала Карачевская районная библиотека,  за 2011 детский отдел  библиотеки  стал победителем  в номинации «Лучшая  детская библиотека». Районная библиотека стала победителем областного  конкурса среди муниципальных библиотек Брянской области по повышению правовой культуры избирателей «Библиотека, как школа правовых знаний» в 2011 году, а в 2012 г.  заняла второе призовое место. 

Услуги библиотеки востребованы среди населения города и района. Читателями библиотеки являются около 8, 6 тыс. человек.  Более 2, 2 тыс. читателей — молодёжь, 3, 1 тыс.— дети до 14 лет. Число посещений составляет 62, 4 тыс., количество книговыдач — около 179 тыс. экземпляров. Библиотека выполняет 5, 3 тыс. разовых запросов пользователей. Ежегодно библиотека выписывает 60 названий периодических изданий. Книжный фонд насчитывает 73 тыс. экз. документов, в том числе на электронных носителях — 189 экз. За 2010 — 11 годы в фонд библиотеки поступило  более 2, 5 тыс. экз. новых книг и журналов, в том числе  129 экз. документов на электронных носителях. Штат библиотечных работников составляет 18 человек, из них 90% -  имеют высшее и среднее специальное библиотечное образование.  Директор  Ампилогова Л. И. руководила библиотекой 30 лет,  в  2011 г. ей было присвоено  почётное звание «Заслуженный работник культуры Российской Федерации». Десять работников библиотеки (56%) награждены  Почётными грамотами Министерства культуры Российской Федерации  и Благодарностью Министра  культуры Российской Федерации.

Библиотека является центром общественной  жизни местного сообщества.  С 2003 года в библиотеке — одной из первых в области функционирует публичный центр правовой информации (ПЦПИ). Создана и ведётся собственная база данных по местному самоуправлению «Закон». Читатели ПЦПИ пользуются  информационными ресурсами информационно — поисковой системы «Законодательство России»,  справочно — правовой системы «Консультант Плюс».

Основным направлением в работе с читателями библиотеки  является работа по повышению престижа книги и чтения в сознании читателей всех возрастных групп.  В 2012 году семья Баранских, учредила конкурс на  лучший  отзыв о прочитанной книге среди читателей Карачевской районной библиотеки. Конкурс проводится с целью популяризации и продвижения чтения лучших образцов литературы среди читателей разных возрастных групп.  В канун Дня города Карачева победители конкурса будут награждены Дипломами и денежными премиями.

Библиотека в своей информационной работе широко использует возможности средств массовой информации. Сотрудничает с районной газетой «Заря», «Радио Карачева», областными газетами.

За последние 10 лет библиотека награждена Почётной грамотой администрации Брянской области, Благодарственным письмом заместителя Губернатора Брянской области,  Благодарственным письмом Российской библиотечной ассоциации, Почётной грамотой областного управления культуры,  Дипломом победителя областного конкурса «Лучшая библиотека года», Грамотой Брянской областной организации Всероссийского общества слепых, Грамотами районной администрации и Карачевского городского поселения. 

Антон Шагин посетил Карачевскую районную библиотеку в мае 2011 года

игровая зона в детском читальном зале	детский абонемент